3月12日，玉柴集团在文化中心举办2015年职工子女春季专场招聘会，为解决集团职工子女就业开辟绿色通道。

职工子女在家长的陪同下前来应聘

据来自中国人社部的消息称，在经济增速放缓的大背景下，2015年中国的就业形势将更加复杂，也将更为严峻。2015年城镇新成长劳动力大约有1500万人左右。其中高校毕业生749万，另外还有中专、技校和初中高中毕业生。

解决职工子女就业问题是玉柴集团关爱职工、以人为本的重要举措。集团人力资源部招聘主管章东说，为了推动职工子女就业工作，搭建职工子女就业平台，集团组织了这次职工子女春季专场招聘会。经过3月上旬的筹备，目前收到各单位上报的岗位需求共146人，岗位多集中在生产一线，各岗位对学历要求中，本科及以上的占9人，其他的为专科、中技、高技等等。用人单位涉及玉柴股份、华原公司、玉柴动力、玉柴物流等9家，既有玉林本地的，也有外地子公司。

应聘的职工子女在填写应聘表

招聘会现场，不少职工子女在父母的陪同下前来参加应聘。刚填完应聘表的职工子女小吴，她今年七月份将从学校毕业。小吴说，自己平时在南宁读书，由于父母的告知，知道了玉柴组织的这次专场招聘会，就赶了回来。这次招聘会的岗位还是蛮丰富的，现在就业压力很大，她非常感谢玉柴提供的这次就业机会。

据了解，2015年职工子女春季专场招聘会将持续到明天。后续各招聘单位将审核应聘者提交的信息，组织下一轮的面试。另外，集团为解决职工子女就业，除了组织职工子女专场招聘会外，在校园招聘时，同等条件下玉柴职工子女优先录用。